PKP Intercity rozpoczęło rekrutację na stanowisko odpowiedzialne za kompleksowe zarządzanie strategicznymi projektami taborowymi. Spółka podkreśla, że poszukuje osób, które potrafią łączyć wiedzę techniczną z kompetencjami organizacyjnymi i skutecznym zarządzaniem procesami.

Zakres zadań:

• Planowanie i opracowywanie procesu realizacji strategicznych projektów taborowych.
• Przygotowywanie, prowadzenie i rozliczanie projektu we współpracy z właściwymi komórkami organizacyjnymi.
• Odpowiedzialność za całościowe prowadzenie projektu.
• Przygotowywanie okresowych sprawozdań, informacji, analiz z realizacji zadań.
• Nadzór i kontrola wszystkich kontraktów zawartych w ramach projektu.
• Współpraca z Dyrektorem Biura w zakresie sposobu działania i prowadzenia projektów.
• Współpraca z innymi komórkami oragizacyjnymi i Biurami.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne lub ekonomiczne.
• Mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym.
• Wysoko rozwinięte zdolności organizacyjne, odpowiedzialność i sumienność.
• Orientacja na cel i proaktywne podejście.
• Znajomość języka angielskiego min. na poziomie B2.
• Umiejętność współpracy z osobami na różnych szczeblach w organizacji.

Rekrutacja trwa do 31 grudnia 2025 roku. Szczegółowe informacje dotyczące procesu naboru dostępne są na stronie „Praca w PKP Intercity”.