Finaliści w kategorii:
- STOWARZYSZENIE WYWROTKA – Trashmageddon – ekstremalne zawody w sprzątaniu lasu, które odbywają się raz do roku w różnych lokalizacjach. Jest to wyjątkowe połączenie ekstremalnych zawodów sportowych odbywających się w trudnym terenie leśnym z dużą ilością górek, dołów, wąwozów, powalonych drzew i innych naturalnych przeszkód z akcją sprzątania lasu pełnego śmieci, leżących w nim często od dziesięcioleci. Efektem jest zebranie do 10 ton śmieci przez uczestników jednego Trashmagedonu.
- FUNDACJA PRO NGO – Realizacja projektów o zasięgu ogólnopolskim, których kluczowym celem jest budowanie współpracy pomiędzy biznesem a trzecim sektorem. W 2022 r udzielono wsparcia 6019 organizacji pozarządowych oraz przekazano wsparcie dla uchodźców w kwocie 1 500 000. Realizowane projekty obejmują m.in. edukowanie w obszarze NGO i CSR, projekty włączające pracowników firmy do działań CSR.
KATEGORIA: POMOC SPOŁECZNA – FIRMA
LAUREAT: WIŚNIOWSKI SP. Z O.O. S.K.A
Organizacja eventów promujących nowe technologie, łączących pokolenia, edukujących młodych ludzi a także wspierających ich kreatywność i innowacyjność. -RoboChallenge -wydarzenie edukacyjne gdzie łączymy nowe technologie z tradycją; pokazujemy młodym ludziom jak tworzyć, wzbudzamy ich kreatywność i innowacyjność. W roku 2023 w wydarzeniu wzięło udział ponad 500 osób. -Astro Noc- wydarzenie edukacyjne gdzie łączymy wiedzę praktyczną o kosmosie, ziemi , planetach z edukacją ekologiczną. W wydarzeniu biorą udział całe rodziny, które wspólnie tworzą rakiety kosmiczne z odpadów; budują domki dla owadów oraz uczą się ponownego wykorzystania odpadów.
Finaliści w kategorii:
- PROVIDENT POLSKA SA – Tak! Pomagam – program wolontariatu pracowniczego. Tak! Pomagam to: • 30 edycji, w każdej edycji bierze udział blisko 300 wolontariuszy, w tym członkowie zarządu firmy. • Ponad 730 pomysłów zrealizowanych na terenie całej Polski. • Tylko w ostatniej 30 edycji z programu skorzystało ponad 100 000 beneficjentów.
- POLENERGIA S.A. – Graj z nami w zielone!®to projekt społeczny, edukacyjny, ekologiczny, który powstał we współpracy Polenergii, Fundacji Kulczyk Foundation oraz UNEP/GRID-Warszawa na wiosnę 2022 roku. Obecny zasięg to 75 szkół, liczba ta stale rośnie. Projekt został opracowany jako zestaw scenariuszy lekcyjnych podzielonych na trzy tematy. Pierwszy porusza zagadnienie dotyczące segregacji odpadów – „Sprytne rady na odpady”. Drugi ekozeszyt „Działamy z energią” mówi o przyczynach zmian klimatu oraz skupia się na Odnawialnych Źródłach Energii i ich istotnym znaczeniu dla naszego środowiska. Trzeci przedstawia temat wody – „Woda zdrowia doda”
KATEGORIA: POMOC SPOŁECZNA – NGO
LAUREAT: FUNDACJA Ewy Błaszczyk „AKOGO?
Zainicjowanie i wypracowanie wspólnie z Ministerstwem Zdrowia programu leczenia dzieci w śpiączce w fazie B, który jest wdrożony do systemu publicznej opieki zdrowotnej.
Finaliści w kategorii:
- FUNDACJA ING DZIECIOM – Moje środowisko to program Fundacji ING Dzieciom, realizowany w formie projektów ekologicznych na rzecz lokalnych społeczności. Każdy pracownik grupy kapitałowej ING Polska ma możliwość zgłoszenia swojego pomysłu a następnie otrzymania grantu na jego realizację oraz wsparcie wolontariuszy ING. Dzięki przyznanemu wsparciu każdego roku udaje się sfinansować kilkadziesiąt inicjatyw ekologicznych, a każda z nich wpływa na poprawę sytuacji klimatycznej. W 2023 roku zgłoszonych zostało 55 projektów a dofinansowanie otrzymało 43 z nich. W ich realizację zaangażuje się 452 wolontariuszy ING.
- FUNDACJA OGÓLNOPOLSKIE POROZUMIENIE OCHOTNICZYCH STRAŻY POŻARNYCH OPOSP – Bezpieczna jazda wozami pożarniczymi w trudnym terenie” – Przygotowanie strażaków – ratowników do radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych podczas dojazdu do miejsca prowadzenia działań ratowniczo – gaśniczych. Do tej pory przeszkolono ponad 1000 ratowników.
KATEGORIA: UCZCIWE ZARZĄDZANIE – FIRMA:
LAUREAT: STU ERGO Hestia S.A.
Mamy Taty Czas. Akcja mająca na celu promocję łączenia roli rodzica i pracownika oraz włączania ojców w wychowanie dzieci. Osoby powracające do pracy po urlopie macierzyńskim, rodzicielskim lub wychowawczym przez pierwszy miesiąc mogą pracować 4 godz. dziennie otrzymując pełne wynagrodzenie. Wartość akcji ok. 200 tys zł.
