Rada Nadzorcza WARS S.A. ogłosiła rozpoczęcie postępowań kwalifikacyjnych na dwa kluczowe stanowiska w zarządzie spółki – Prezesa Zarządu oraz Członka Zarządu. Decyzja została podjęta 25 marca 2026 r. i stanowi istotny krok w procesie kształtowania kierownictwa jednej z najważniejszych spółek obsługujących segment gastronomii i usług w transporcie kolejowym.
Wysokie wymagania i szeroki zakres kompetencji
Kandydaci ubiegający się o funkcje w zarządzie muszą spełniać szereg rygorystycznych kryteriów. Wymagane jest wyższe wykształcenie oraz wieloletnie doświadczenie zawodowe – w przypadku Prezesa co najmniej 10 lat, a Członka Zarządu minimum 5 lat. Istotne znaczenie ma także doświadczenie na stanowiskach kierowniczych oraz znajomość funkcjonowania spółek kapitałowych, w szczególności tych z udziałem Skarbu Państwa.
Wśród kluczowych kompetencji wskazano m.in. umiejętność zarządzania strategicznego w organizacji o rozproszonej strukturze, wiedzę z zakresu finansów przedsiębiorstwa, controllingu i rachunkowości zarządczej, a także znajomość specyfiki działalności WARS S.A. oraz realiów funkcjonowania Grupy PKP. W przypadku kandydatów na stanowisko Prezesa dodatkowo oczekiwane jest doświadczenie w realizacji projektów inwestycyjnych.
Harmonogram i zasady naboru
Zgłoszenia kandydatów przyjmowane będą do 17 kwietnia 2026 r. do godziny 15:00. Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach w siedzibie spółki w Warszawie lub przesłać pocztą. Każdy kandydat może ubiegać się wyłącznie o jedno stanowisko.
Otwarcie zgłoszeń zaplanowano na 22 kwietnia, natomiast rozmowy kwalifikacyjne odbędą się w dniach 27–29 kwietnia 2026 r. W trakcie spotkań oceniane będą zarówno kompetencje i doświadczenie kandydatów, jak i przedstawiona przez nich koncepcja funkcjonowania oraz rozwoju spółki.
Decyzja z konsekwencjami dla przyszłości spółki
Rada Nadzorcza zastrzegła sobie prawo do zakończenia postępowania bez wyłonienia kandydata na każdym jego etapie, bez podania przyczyny. Wyniki procesu mają zostać przekazane kandydatom drogą mailową, a udział w postępowaniu odbywa się na koszt własny zainteresowanych.
Rozpoczęcie rekrutacji na najwyższe stanowiska w zarządzie WARS S.A. to ważny moment dla spółki, która funkcjonuje w dynamicznym otoczeniu rynku transportowego. Wybór nowych władz może mieć istotny wpływ na dalszy rozwój przedsiębiorstwa, jego strategię oraz zdolność do odpowiadania na zmieniające się potrzeby pasażerów i partnerów biznesowych.
